Como assinalamos o dia da mulher na balanças marques
Na Balanças Marques, datas como o Dia da Mulher nunca são só mais uma no calendário. Vão muito além disso. São datas com significados especiais que merecem ser assinaladas das mais diversas formas – e durante todo o ano.
O Dia da Mulher surgiu no início do século XX e foi reconhecido oficialmente pela Organização das Nações Unidas (ONU) em 1977. Hoje, continua a ser uma data que merece ser assinalada. Portanto, na Balanças Marques, o dia 8 de março é um dia especial, um dia diferente, cuja causa não se limita às suas 24 horas, alargando-se à nossa política de recursos humanos de todos os dias.
Mas, afinal, como assinalamos o Dia da Mulher na Balanças Marques?
1. Temos várias mulheres em posições de chefia.
Na Balanças Marques, acreditamos no valor das mulheres, nas suas capacidades e empenho – durante todo o ano. Por isso, temos vários departamentos que contam com mulheres no comando, como é o caso dos Departamentos Financeiro, de Compras, de Recursos Humanos, entre outros.
2. Apostamos em várias medidas de apoio à parentalidade.
Na Balanças Marques, as nossas colaboradoras sabem que podem contar com a empresa para tudo o que precisarem – incluindo no que diz respeito à parentalidade. Aqui, somos uma Equipa e, acima de tudo, uma Família alargada, da qual também fazem parte os filhos de todos os que trabalham connosco. Aquando do nascimento de um filho, oferecemos 500 euros aos nossos colaboradores e, a cada início de ano letivo, entregamos um kit escolar, o que visa ajudá-los no caminho como mães (e pais).
3. Investimos no bem-estar de todos os nossos colaboradores.
Na Balanças Marques, temos uma política de recursos humanos investida no bem-estar de todos os nossos colaboradores. Tanto os homens como as mulheres que trabalham connosco têm acesso a um conjunto de benefícios que visam ajudá-los a nível profissional e também a nível pessoal. Aqui, garantimos formação interna e externa, oferecemos dispensa no dia de aniversário, disponibilizamos água e fruta, entre outras medidas.
4. Oferecemos uma prenda a todas as colaboradoras no Dia da Mulher.
Na Balanças Marques, a causa do Dia da Mulher é trabalhada diariamente, mas o dia 8 de março também não passa em branco. Todos os anos, oferecemos uma prenda a todas as nossas colaboradoras neste dia. E 2021 não foi exceção. Apesar do contexto, em casa ou na empresa, cada uma recebeu um almoço que, no nosso Ano da Saúde, tinha como objetivo lembrá-las da importância de tirarem um tempo para cuidar delas mesmas. Este é apenas um gesto simbólico que pretende mostrar-lhes o nosso agradecimento pelo empenho e dedicação e ajudá-las a assinalar o dia com algo especial.
Sempre alinhados com os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU, vamos continuar este caminho traçado pelo Dia da Mulher e procurar dar a nossa contribuição para fazer do mundo um lugar melhor, onde a igualdade de género seja uma realidade.
